近日，山东中烟工业公司出台了《关于进一步加强高技能人才工作的意见》，通过加强组织领导，制订切实可行的措施，推进高技能人才建设。

山东中烟工业公司成立了高技能人才工作领导小组，并制定了促进高技能人才培养的六项措施：一是明确技能人才发展序列；二是创新培养机制，加大高技能人才培养力度；三是完善使用机制，充分发挥高技能人才作用；四是建立符合高技能人才特点的考核评价制度，形成对高技能人才队伍的动态管理；五是大力开展职业技能竞赛等多种活动，为技能人才成长搭建舞台；六是营造尊重劳动、崇尚技能的良好氛围，引导更多的职工走依靠技能成才之路。

山东中烟力争到“十一五”末期，建立起以高级技师为核心、技师为骨干、高级工为主体的技术工人队伍，以及培养体系完善、评价机制科学、激励措施健全的高技能人才工作新机制。（王哲堂）