7月28日，上海烟草（集团）公司召开厂处级干部大会，贯彻落实全国烟草专卖局长、公司总经理座谈会精神。

会议要求在上半年各项工作保持平稳、健康发展的基础上，结合国家烟草专卖局局长姜成康对行业各项工作的总体部署，根据上海烟草的实际，全神贯注，集中精力抓好六个方面重点工作：

一是全面落实国务院有关文件精神，不断深化改革；二是大力推进科技创新，着力增强企业自主创新能力；三是积极推动技术改造，加快提高技术装备整体水平；四是持续提高经济运行质量和水平，确保生产经营平稳较快发展；五是切实加强行业内部监管，树立负责任的企业形象；六是着力提高领导干部整体素质，为促进改革发展提供强有力保障。

结合新一届干部聘任工作，会议还对加强领导干部队伍建设提出了具体要求：

一是强化发展意识。每一个新聘的领导干部，要发挥主动性、创造性，树立强烈的事业心、使命感、责任感，脚踏实地、尽心尽职地工作，把事业的满足作为自己最大的满足，从中实现自己的人生价值。

二是强化党性意识。要讲党性，做到讲大局、讲组织原则、讲组织纪律，正确处理好个人与组织的关系。要讲团结，树立强烈的集体观念，处理好民主与集中的关系。要讲奉献，真抓实干，不懈努力，使各项工作取得实实在在的成绩，使企业的核心竞争能力得到真正提高。

三是强化任期意识。要支持干部队伍的新陈代谢，做到讲求原则，逐级负责，逐级聘任，确保一批年轻有为，想干事、能干事、会干事的青年干部脱颖而出。

四是强化先进意识。要有表率意识，在工作中争当先进，在群众中争做表率。突出公道正派、在作风上领先。突出求真务实，在工作上领先。要有廉政意识，严格遵守廉政自律的有关规定。

五是强化公正意识。要公正对待每一个下属、每一个同志。要有正确的导向，正确对待同志间的功过是非。要有宽广的胸怀，要有无私的品德，不能以私人的利益、私人的关系、私人的感情来影响工作中的原则与要求。