在与全国烟草行业“金叶风尚”演讲团团员们短暂的接触中，发现他们身上有强烈的感染力。他们的言行浓缩起来只有两个字——忠诚，那是一种对企业、对人民、对国家的无比忠诚。

什么叫忠诚？一个人的忠诚是如何表现出来的？它的现实意义又在哪里？在央视一套前不久播出的电视剧《忠诚》里，以明阳市委书记高长河为代表的一批共产党人将这些问题作了很好的诠释。作为烟草行业的一员，我对此感触颇深，因为在我周围一些同志身上同样也体现出了这种忠诚。

几年前，我有幸接待了全国烟草行业“金叶风尚”演讲团，在与团员们短暂的接触中，发现他们身上有强烈的感染力。无论是为保护国家财产勇斗歹徒的热血男儿，还是情洒山区深得烟农爱戴的女硕士，他们看似平淡的讲述中蕴含着丰富的内涵，让人由肃然起敬的仰视，到回味深长的反思，思想和心灵上都得到了一次净化。这是因为，他们的言行浓缩起来只有两个字——忠诚，那是一种对企业、对人民、对国家的无比忠诚。可以这样说，就像当年经过二万五千里长征的红军一样，“金叶风尚”演讲团也是一架播种机，一支宣传队，他们对推动全行业精神文明建设是无法用数字和金钱来衡量的。

由于行业的特殊性，我们许多企业在地方占有举足轻重的地位，加上经济条件相对较好，一些不良的苗头也渐渐显现出来。从褚时健、李邦福，再到近期披露的张家口卷烟厂原厂长和总会计师贪污受贿案，说明了我们在逐步制定并实行了激励机制和监督机制后，思想政治工作尚存在着一定的“盲区”，讲索取的多了，讲奉献的少了。有的企业干群在困境中尚能够同心协力发奋图强，一旦富裕起来反倒人心涣散形同陌路，共患难却不能同富贵。这些现象表明，提倡员工对企业的忠诚还是很有必要的。

我们的企业为什么重视消费者对卷烟品牌的忠诚度，因为它意味着市场占有率和利润。却不知想过没有，一旦员工对企业的忠诚度降低了，企业就失去了持续发展的动力，一切都无从谈起，正所谓皮之不存，毛将焉附？

在现实生活中，公而忘私的人也不像以前那么多了，但这并不意味着我们就缺乏忠诚。真正缺乏的恐怕是对忠诚的付出、理解和弘扬。

让几个员工忠诚于企业不难，让全体员工忠诚于企业则不易。上下一心，众志成城这难道不是我们企业梦寐以求的团队精神吗？

国家需要全体公民的忠诚，夫妻之间需要矢志不渝的忠诚，朋友之间需要建立在友谊基础之上的忠诚……归根到底，我们的社会需要忠诚，我们的时代呼唤忠诚。（作者单位：辽宁营口卷烟厂）