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  安徽宣城市局(公司)按下创新驱动“加速键”

作者:安徽省宣城市烟草专卖局(公司) 刘艺  来源: 通讯员 2019-10-30
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为进一步深挖创新潜力,近期,安徽省宣城市烟草专卖局(公司)蹄疾步稳地推进各项创新管理措施落实落细,用一套“组合拳”按下创新驱动的“加速键”。

一是诊治融合画“图像”。选取营销、专卖、物流、财务、等多业务领域骨干力量组成诊断组,组织开展全面管理体检,共发现47个亮点、26个风险点、39个问题点。对“问题点”进行合并、调整、简化,根据问题的重要度、紧急度进行排序后,选择20个瓶颈进入“问题池”。

二是上下互动谋思路。聚焦“问题池”,科技主管部门牵头协调,职能部门根据业务归属分别“领题”。在主管部门指导下,各部门和基层单位“上下结合、左右结合”,借助科技项目、精益改善项目、QC改善、课题研究等工具开展攻关,寻求破题的思路和方法。

三是正面激励提动能。制定《创新带头人管理办法》、《创新达人评选方案》,成立“创新骨干联盟”,依托宣烟创客空间打造信息服务、共性服务、专项服务、转化服务、资源库建设和成员互助“六大平台”,将创新工作与绩效考核、职称评定、职务晋升相关联,增强创新考核的导向性、公平性、激励性,切实做到干与不干、干好干坏、干多干少不一样。

编辑:李东军

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