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心 声

  20年,我们一同走过
——“南纤20年” 征文撷萃
  作者:  吕玉敏 整理   来源:《中国烟草》2007年第18期   2007-09-15
 

孙桂泉(南纤公司总经理):树有根,水有源。在南纤成立20年之际,我代表总经理室真诚地向20年来披星戴月、含辛茹苦、同舟共济、休戚与共的全体员工致以最崇高的敬意。

20年的历史伴随着20年的风雨,20的创业铸就了20年的辉煌,20年的发展成就了南纤的未来。我们躬逢盛世,生活在一个伟大的时代。时代成就了南纤,时代造就了我们。我们没有辜负这个时代,我们无愧于这个时代。“唯有牺牲多壮志,敢教日月换新天。”南纤人自强不息、锐意进取,将南纤打造成中国醋纤工业的中流砥柱。

回顾过去,我们心潮澎湃,激情满怀;展望未来,我们充满信心,任重道远。南纤的过去是成功的、美好的,这些都已成为历史。南纤的未来仍需我们去奋斗、去创造,我们既然把自己的事业放在了南纤,把自己的青春献给了南纤,我们就没有理由不把有限的生命投入到南纤伟大的事业中去,更没有理由不把南纤建设得更加辉煌。我们要站在服务烟草的高度,不断寻找改进的标杆,把握前进的方向。要始终不渝地坚持不骄不躁的作风,诚信守法、努力工作。我们坚信,有股东的关心指导,有董事会的正确领导,南纤一定能不辱使命,续写辉煌的新篇章。

国际一流是南纤追求的目标。(颉虎平 摄)

钟朝(南纤公司办公室主任):16年前的一天,我随大卫·杰尔总经理在厂区巡查时,他手指着散落在绿色草地和花草丛林中的杂物、纸片、残缺不全的保温材料,还有那悬挂在空中的废弃电缆线绳,叹息地说:“什么时候这些东西随时都能有人管、有人问及,而不再是这样散落无序时,我们企业的面貌一定是整洁如画、一片清新。”说实话,那时我对他的期望何时能成真并没有把握,因为当时虽然这些工作已有分工,可大家的认知度并不高。

时光飞逝,15年间我们身边发生了许多的变化:一期、二期、三期、四期扩建工程先后投产、管理不断深入和创新、员工素质大大提升……大卫·杰尔总经理早年期待的绿茵、清新整洁的厂区面貌呈现在大家的面前。2007年,当大卫·杰尔再次来到南纤时,他说:“走在企业里,一眼看去修剪得整整齐齐的草坪和绿篱,可想这背后有一套严谨、有序的规范化管理体系。”

张凯(南纤公司醋片工段长):2006年9月底,醋片区域两个工段抽调管理和生产骨干成立调试小组,全面介入四期现场。从那时起,一个个已经在我们心底打下深深烙印的日子从此不会忘记;一段段曾经让我们唏嘘感动的场景至今仍在激发我们的热情。

11月28日,制备回收工段306区醋酐装置率先顺利投产,比原计划整整提前了7个月。这是四期醋片工程的第一场胜仗,为了打赢这一仗,有多少人为之付出了汗水、沥尽了心血。仪表工程师许建无暇顾及家里的装修,拖着病体忘我工作;制备回收准备班长陆庆权几乎每天要工作到深夜,连日的劳累,他嗓子都沙哑了;葛建伟等人都是接好小孩、做好晚饭再回到公司继续参加调试工作……

王进华(南纤公司机修工段值班长):公司成立初期,那是一段热火朝天的日子,没有经历过的人是难以想象的。我为曾经经历这段日子而感到骄傲和自豪。南纤的成功有我自己洒下的汗水,南纤的建设给了我丰富的人生,回首往事我心潮澎湃,南纤的发展经历将永远留在我的心里。

汤群(南纤公司制浆/丙酮工段值班长):1987年,对于刚从学校毕业的我来说最重要的事情莫过于找一个好的工作单位。当时,朋友都劝我报考“华联商厦”或“南通大饭店”,因为当时它们是南通市的标志。或许是上天的安排,我无意中发现了南通醋酸纤维有限公司的招聘信息,并被深深地吸引住,毫不犹豫地报名,经过考试后顺利地被录取。

时光荏苒。经过20年的发展,南纤已经成为南通市的明星企业,企业的效益、产品的质量稳步提升。当年反对我进入南纤公司的同学纷纷投来了羡慕的眼光,此时的我已经住进了公司为我们分配的住房,我也从“培训生”成了一班之长,肩上的担子重了,心里却更亮堂。1997年,我还光荣地加入了中国共产党,圆了我心中做了许久的梦。

季清(南纤公司动力工段员工):1993年,我刚进南纤,被安排在化水处理岗位工作,为了能适应这个工作,公司送我们这些新手到华能电厂进行了为期三个月的理论、实践培训;1997年,公司和工学院联合举办了机电一体化的大专班,通过努力,我如愿地进入了机电班进行学习,圆了自己的大学梦;2000年,动力工段集控室进行了合并,我有幸成为一名集控室的主要操作人员,为了让我在工作中熟练掌握设备性能、提高操作技能,工段适时地安排我去无锡的ATLAS公司进行空压系统的参观培训,来年又让我去南京理工大学进行循环水处理的系统培训,使我从中学习到了不少机械、水处理方面的理论知识;2005年,我再次进入了公司和工学院举办的化工本科班,心里觉得很充实、很踏实。

20年来,南纤公司不断地壮大,对员工的技能要求也在不断提高,而我们也能不断地适应新要求,这与公司良好的培训、学习机制是分不开的。“培训是公司给予员工最大的福利”。

刘静静(南纤公司新员工):2006年毕业后,我就走进了南纤这个温暖的大家庭。与各位前辈相比,我感到遗憾又惭愧,因为我们没能赶得上热火朝天的拓荒建设,没能经历悠悠二十载的风雨历程,但我们却坐享了前辈们创下的丰功伟绩,坐享了前辈们用心血和汗水换来的今天我们美丽的家园!

今天,能够在南纤工作,我们是幸运的。虽然,我们不曾亲历曾经的感动时刻,不曾见证第一包丝束的诞生,但我们一定会牢记那些曾经为了南纤无私奉献的人们。今后我会像前辈们那样带着一颗感恩的心去努力工作,为南纤的未来添砖加瓦。

如今的南纤,美丽如画,是我们眼中的花园,是我们心中的家园;明天的南纤,将更加辉煌,因为我们已踏上新的征程,继续寻梦,继续我们伟大的醋纤事业!

张普骅(南纤公司退休员工):创业尽管艰辛,但心情是喜悦的。通过一期、二期、三期、四期工程的扩建,南纤规模越来越大,企业越来越兴旺发达。

尽管我退休了,但是我们见证了南纤的发展历史;我为我曾为南纤洒过汗水和添过“砖瓦”而自豪。我们仍然对南纤公司一往情深,充满了信心和期望,因为南纤公司有着坚强有力的领导班子。祝南纤的明天更加蒸蒸日上。

  (编辑:龚玲)
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