1月25日，国资委副主任黄淑和在央企经营业绩考核工作会议上指出，今后将进一步完善央企经营业绩考核制度，经济增加值将是业绩考核的主攻方向，到2010年央企负责人第三业绩考核任期开始后，将全面开展经济增加值考核。

黄淑和说，借鉴国际经验，今后将在全面推行任期考核制度的基础上，积极探索如股票期权等中长期激励的有效办法。据悉，国资委正在抓紧制订中长期激励办法，央企负责人中长期激励试点将在2007～2009年第二业绩考核任期期间开展。此外，对央企还将探索实行企业履行社会责任的评价考核办法，尤其是在资源节约、环境保护、安全生产和优质服务等方面，细化奖惩办法。（来源：《人民日报》）