会议现场

12月5日，作为63家全国卷烟销售网络建设全面提升典型示范单位之一的贵州省黔东南州烟草专卖局（公司），召开了企业文化建设启动大会，在贵州省烟草商业系统率先启动了企业文化建设工程，致力于打造具有民族特色、山区特色的黔东南烟草文化。

会上，州局（公司）有关领导宣读了《黔东南州烟草专卖局（公司）企业文化建设实施方案》。《方案》明确了今后一个时期黔东南烟草企业文化建设总体思路，即“一个目标、三个阶段；一个坚持、四个转化”。“一个目标”即黔东南烟草企业文化建设以建立“责任烟草、诚信烟草、和谐烟草”为目标；“三个阶段”内容为：根据企业文化建设的自身规律，制定五年规划，分三个阶段完成，2007年至2008年为“文化构建与宣贯阶段”，2009到2010年为“文化转化与落地阶段”，2011年为“文化提升阶段”。“一个坚持”即黔东南烟草企业文化建设将始终坚持贯彻落实“国家利益至上、消费者利益至上”的行业共同价值观。“四个转化”是指结合企业实际，将“两个至上”行业共同价值观具体化为黔东南烟草的精神文化、制度文化、行为文化和物质文化。

会议在总结和分析黔东南烟草企业文化建设的历史和现状基础上强调，加强企业文化建设是与时俱进、和谐创新的需要，是内强素质、外树形象的需要，是创新思想政治工作的有效途径，也是员工自身发展的要求。

会议强调，建设企业文化要注意准确把握好四个关系：一是把握好企业文化建设与企业管理的关系；二是把握好企业文化建设过程中继承和创新的关系；三是把握好企业文化建设过程中统一性与多样性的关系，也就是行业与企业的关系；四是把握好企业文化建设与思想政治工作、精神文明建设的关系。

会上，贵州省局政工处有关领导到会进行指导，北京仁达方略咨询公司有关专家就企业文化基础知识进行了培训。州局（公司）党委班子成员、16个县（市）局领导班子成员及办公室主任、州局（公司）机关全体干部职工共150人参加了此次会议。