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  首届“黄山杯”台球邀请赛在合肥举行
  作者: 中国烟草杂志社  龚玲   2007-11-20
 

开幕式

比赛现场

11月15至16日,由安徽省烟草专卖局举办的烟草系统部分省市首届“黄山杯”台球邀请赛在合肥市云顶台球城举行。国家烟草专卖局负责老干部工作的有关领导和同志与来自上海、江苏、福建、安徽等省市的行业离退休干部共30余人参加了邀请赛。

老干部:以球会友精神爽

参加活动的老干部们中,最大的82岁高龄,最小的也有56岁,不少已白发苍苍,但是全然看不到龙钟老态,他们个个精神矍铄,开朗健谈,活动起来伸展自如,呈现了蓬勃向上的良好精神状态。比赛间隙,老干部们聚在一起谈论国家形势、行业发展,聊及晚年生活,不时发出爽朗的笑声。邀请赛在和谐融洽的气氛中顺利进行。

此次“黄山杯”台球邀请赛主要是以斯诺克的形式进行,采取三局两胜制。经过各组单循环赛、半决赛及决赛三个环节,团体奖项的一、二等奖分别为安徽省局、福建省局代表夺得,道德风尚奖和优秀组织奖则被江苏省局、上海市局代表收入囊中,朱迅前、凌厚如、吴住居三位老干部分别摘得个人一、二、三等奖。会方为获奖团体及个人颁发了奖杯、奖章及证书。

得奖者喜上眉梢,其他参与的老干部也无不笑逐颜开。老干部们说,这次活动能够交流台球运动经验、提高技术水平固然好,但是老同志们最看重的则是能借助活动以球会友,增进交流。

安徽省局负责老干部工作的领导也表示,活动达到了搭建平台、促进行业老干部互动交流的预期目的,取得了圆满成功。这样的活动还会坚持办下去,希望将来有更多的行业老干部参与进来,也希望以此次活动为契机,推动全国范围内行业老干部活动开展得更加丰富多彩,并对安徽省机关老干部工作的深入开展起到促进作用。

省局机关:形成机制促服务

安徽省局举办首届“黄山杯”台球邀请赛并非偶然。近年来,他们本着“老干部是党和国家的宝贵财富”、“老干部工作事关改革开放大局”的理念,高度重视行业老干部工作,为离退休干部做了大量工作。特别是省局机关的老干部工作,为遵循属地管理原则的老干部工作树立了样板。安徽省局机关离退休服务中心近年来被国家局授予“老干部工作先进集体”,被省老龄委授予“老干部工作优秀宣传单位”。

荣誉来自实干。在安徽省局党组的高度重视、省局主要负责人问武的亲自过问及机关各部门的协同支持下,安徽省局机关离退休干部服务中心从根本上树立起强烈的服务意识,形成了一套完善的工作机制,即每年四次季度老干部座谈会、年度党组召开的离退休干部座谈会和年度老干部大会组成的正常会议机制,与日常随时解决老干部反馈的问题、对老干部实行不定期家访“三结合”的工作机制。老干部工作具体从四个方面展开,一是以加强党的建设为主,强化老干部思想政治建设;二是以开展文体活动为着力点,丰富老干部晚年精神文化生活;三是以满腔的热情、周密的安排为切入点,体现组织对老干部的关心关爱;四是以做好老干部工作为落脚点,打造一支高素质的老干部工作队伍。

围绕着“老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所为、老有所乐”的工作目标,从安徽烟草大局出发,不断提升老干部工作的服务管理水平,安徽省局机关的老干部工作形成了“走出来、动起来、乐起来”的良好氛围。如今,“学健身、比健康、学知识、比奉献”活动正在离退休干部职工中如火如荼地开展起来。

  (编辑:鲁建敏)
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